BESOINS DE CONSEIL S.V.P

j'ai peut être pas l'expérience qu'il faut
mais je te conseillerai d'essayer
qui tente rien n'a rien
au bout de 2ans, tu en as marre, tu te vois encore faire cela 40ans, je ne pense pas..
tu es encore jeune, tu peux donc te permettre d'essayer
tu n'as pas une famille à charge, tu n'as pas "l'âge" où les employeurs vont te fermer les portes
alors je ne dirais qu'un mot: ESSAIE

pareil que Hill. Si c'est pas maintenant que tu te fais des expérience, ca ne sera pas à 40 ans!!

Mecano il en faut partout donc même s'il te garde pas , après 2mois, tu ne sera plus un nebies et tu trouveras aussitôt ailleurs!

Vu l'économie actuelle, les investissments pour de nouvelles machine seront probabelemtn réduit... donc plus de maintenance!

Idem... si tu compte pas faire un crédit très prochainement (demande de garantie = CDI)

fonce... si c'est pour aller au boulot en trainant les pieds... c'est pas la peine...

je dirais tout simplement que lon quitte pas un CDI pour un CDD!
si le boulot stipule que c'est pour un CDD, va pas plus loin même si on ta fait miroité qu'il y une possibilité de CDI par la suite!

par contre si un patron te propose un CDI avec une période d'essai de 3 ou 6 mois "logique" là tu peux tenter ta chance! mais y'a quand même un risque (ex: si tu est un boulet pour l'employeur)

+1 avec lolo, si tu quittes ton CDI, c'est pour un autre CDI, faut jouer la carte de la sûreté aussi car même si on recherche des mécanos, on ne retrouve pas forcément un travail tout de suite derrière et parfois, il y a une période de chômage plus ou moins longue. Donc, fait jouer ton CDI dans la recherche d'un nouvel emploi

idem je dirai essaye , tu es jeune !!! c'est pas à 50 qui faut changer ......alors vas y .

Bien sur je vais passer pour vieux jeu,mais plutôt qu'allez a l'aventure avec un CDD alors que tu as un CDI,patiente un peut dans ta boite de PQ,prends le temps afin de trouver une boite plus sure,le boulot ne court pas les rues actuellement

Dany

Tout dépend!!Tu as un loyer a payer??Moi perso je tenterai et me donnerai a fond dans mon nouveau travail sachant qu'il faut que tu connaisse la possibilité d'évolution dans ta future boite!!En plus si dans ta boite actuelle tu te fais chier n'hésite pas tu est jeune alors fonce!!

bin le problème c'est que mon travail est assez rengaine est que l'évolution marche a la tête du client si tu suce et que tu donne ton cul y a moyen et moi ça sa m'intéresse pas je suis pas comme ça si je devrai évoluer c'est parce que j'aurai prouvé se que je sais faire et la tu peu faire se que tu veut il s'en tape il a ses tête. En plus le boulot convoité c'est plus dans mais corde c'est une boite de service donc je ne serai pas toujours dans le même environnement et je ferai ce que j'aime bien le "bricolage" serieux a mon boulot actuel quand je peu avoir des outil dans le mains et me les salir je suis content.

donc???

Et ben donc t'a qu'a donner ton cul!!!hahahahahahaha!! * * * Non trève de plaisanterie!!!Si dans ta tete tu te sent pret a te donner a fond alors n'hésite surtout pas!!!Il faut que tu mette cartes sur table avec ton nouvel employeur en lui expliquant que si tu travail pour lui c'est pour te donner a fond donc lui demander les avantages et les perspective d'évolution que tu pourrais obtenir!!Foi de MIKE;je ne me trompe jamais;vas y fonce!!

c'est important de faire un metier ou l'on s'epanouit, sinon c'est l'enfer !
apres y a quand meme des limites dans la mesure ou on "tente sa chance"

j'entends par la des consequences financieres, je sais pas genre tes charges a payer
(loyer, prets, etc....), y faut au moins t'assurer d'avoir le meme niveau de revenu
pour pas penaliser ton train de vie

si tu as un minimum de garantie derriere toi, au cas ou ca marcherait pas
(genre retourner chez maman, ou ta copine qui gagne la blinde et qui assume temporairement une bonne partie des charges du foyer lol), vas y fonce !

RoossiBDM a écrit:

dans un premier temps je dirai fonce
mais d'un autre coté, je reste convaincu, qu'on ne quitte pas un cdi pour un cdd
essaye de négo direct un cdi avec période d'essai et la gaz

Faut voir le taf que c'est!!Si c'est un boulot qui entre dans tes compétences et que tu te donnes a fond et ben yaura pas de blèmes crois moi meme si c'est risqué!!Dans la vie j'ai pris des risques et c'est ce qui m'a fait évoluer et j'ai pas fini!!Il faut se fixer des buts dans la vie!!Tu veux évoluer ou faire un taf ranguaine!!Tu vas aimer te lever tous les matins avec la tete lourde et te dire merde fait chier faut que j'aille bosser!!Perso regarde l'exemple de moi;je gagne bien ma vie mais j'ai envie de changer de taf meme si je gagne un peu moins au début je trouverai un autre taf et me donnerai a fond pour évoluer!!!Tu n'as pas répondu a nos questions!!T'a un loyer a payer???Sinon pour ton contrat si tu part regarde bien a ton futur employeur que ce soit un CDD de période d'essais de 3 mois avec promesse d'embauche juste après!!Courage a toi Ruddman!!T'a besoin de personnes pour prendre ta décision toi seul toi le sentir ou pas!!Tchao!!

Je répète ce que j'ai déjà dis si c'est pour aller au boulot e ntrainant les pieds c'est pas la peine

comme tu le vois chacun ton opinion... chacun te donne son avis mais on pourra pas t'aider...

c'est ta vie... faut faire comme tu le sens

j'aurai tendance à valoriser ceux qui tentent leur chance ! d'ailleurs je reste convaincue qu'il y a des trains à prendre qui ne repasseront pas... et si on ne monte pas dedans, on passera peut-être à coté d'une belle opportunité...

mais au vu de la conjoncture actuelle, j'aurai tendance à te préconiser la prudence et la sureté !

si tu les intéresses vraiment, et qu'ils ont réellement un poste à te proposer en CDI ... négocies ton contrat.... refuse un CDD de deux mois et demande un CDI avec deux mois de période d'essai : tu pourras vérifier la véracité de leurs dires, et eux auront tout loisir de te virer si tu ne conviens pas !

Steve a écrit:

Je répète ce que j'ai déjà dis si c'est pour aller au boulot e ntrainant les pieds c'est pas la peine

comme tu le vois chacun ton opinion... chacun te donne son avis mais on pourra t'aider...

c'est ta vie... faut faire comme tu le sens

tu as raison, aller au boulot avec des boulets aux pieds c'est pas génial, et j'en ai fait l'expérience comme bcp.
Mais aujourd'hui, on sait aussi qu'il vaut peut être mieux aller au boulot en ruminant et espérant changer, qu'attendre chez soi, sans boulot et démoraliser... en plus il faut vérifier qu'il aura le droit aux assédics (ou si tu as une période de latence) s'il était viré au bout de deux mois : pas sur car au depart il lache un CDI pour un contrat précaire !

minettebdm a écrit:

j'aurai tendance à valoriser ceux qui tentent leur chance ! d'ailleurs je reste convaincue qu'il y a des trains à prendre qui ne repasseront pas... et si on ne monte pas dedans, on passera peut-être à coté d'une belle opportunité...

mais au vu de la conjoncture actuelle, j'aurai tendance à te préconiser la prudence et la sureté !

si tu les intéresses vraiment, et qu'ils ont réellement un poste à te proposer en CDI ... négocies ton contrat.... refuse un CDD de deux mois et demande un CDI avec deux mois de période d'essai : tu pourras vérifier la véracité de leurs dires, et eux auront tout loisir de te virer si tu ne conviens pas !

TOP d'accord! Négocie avec eux un CDI avec période d'essai plus long.

D'accord aussi... et si il quitte son CDI a mon avis pour les ASSEDIC c'est ...

qu'il se renseigne pour être sûre...

En ces temps de crise financière je jouerais la prudence et je garderais mon job.

Sauf si vraiment tu en as assez de ton ancien boulot ou si ton futur nouveau job est vraiment mieux payé ou plus gradé.

Tout risque pris exige un gain en conséquence. :lool:

De nos jours ,il semble plus raisonnable de conserver son taff en cdi ,et d'envisager de partir ailleurs pour une opportunité meilleur, a condition qu'elle le soit ....et un cdd n'est pas réellement une meilleur opportunité meme si on te fait miroiter un cdi .... a la base tu pars pour un cdd .... a voir

perso je le fais pas
j ai connu une periode de chomage assez longue et malgre des entretiens et mon experience j ai du changer de branche
je me suis dis aussi "avec mon experience et mon age je devrais retrouver quelque choses
oui les cabinets de recrutement me convoquer les boites me selectioner dans les derniers candidats et a l arrivee il y avait toujours un truc qui clocher
donc a ta place je joue le jeu de la securite
ne pas quitter un cdi pour un cdd ou alors negocie direct un cdi avec periode d essai,ca de toute facon tu devras y passer
mais saches aussi qu apres avoir donner ta dem si apres le cdd tu n as rien ,tes indemnites seront calculer sur la base de ton cdd donc que dal vu la duree
relis un peu certains de mes post j ai du renoncer a pas mal de choses pendant une periode
imangines je ne pouvais meme pas imaginer depenser quelques euros pour le brassrd du forum (merci marc)
gazz

Donc si tu veux cahnger n'hésite pas mais négocie ton CDI!!

pilou dla cote a écrit:

idem je dirai essaye , tu es jeune !!! c'est pas à 50 qui faut changer ......alors vas y .

Moi, j'en connais.....

Amicalement (RTM)
Marc

P.S. : un CDI pour un CDI, sinon rien.....